25
январь
2021
Қазақстан Республикасының Еңбек Кодексі
http://adilet.zan.kz/rus/docs/K1500000414/history
Қазақстан Республикасының Кодексі 2015 жылғы 23 ноябрьдағы № 414-V ҚРЗ.
"Егемен Қазақстан" 25.11.2015 ж., № 226 (28704); "Казахстанская правда" от 25.11.2015 г., № 226 (28102)
Жаңа Еңбек кодексі еңбек қатынастары саласында жұмыс беруші мен қызметкерлер арасында мемлекеттік араласу шегін айқындауды, еңбек қатынастары субъектілерінің рөлі мен жауапкершілігін жіктеуді ұсынады. Кодексте жұмыс берушілер үшін бір жағынан белгілі бір көлемде жұмысқа жалдау, кадрлық жылжу, жұмыстан босату, қызметкерлерінің еңбек жағдайлары мен еңбегіне ақы төлеу рәсімдері жеңілдетілген. Екінші жағынан қызметкерлердің базалық еңбек мүмкіндіктері мен құқықтары белгіленіп, жеке ұжымдық шарттар мен келісімдер арқылы кеңейту көзделген. Осылайша, өз дәрежесінде дамымай келген келісімдер мен ұжымдық шарттар рөлін көтеру қарастырылған.